咱们外国人就不配,和日本人赚得一样多?最近有一条话题冲上了热搜。日本政府统计了超过200万外国劳动者的工资情况,数据显示,外国劳动者的平均工资比日本人低28%。是谁在拖后腿?原来是技能实习签证的工资差距最大,导致了外国人的工资看起来远远低于日本人。而且,原则上技能实习资格不允许换工作,到点必须回国,也就没什么大肆涨薪的可能。
其实,据日经统计,2023年有816名中国技能实习生来日本后感觉受到了压榨,或者被中介欺骗,最终玩起了失踪。所以,朋友们,答应我,来日本找工作就必须要找到技术、人文知识、国际业务的工作签证。让东京日本语学院帮着你找,不仅正规靠谱,赚得不比日本人少,还能长期留在日本,一举两得。
其实,你细看日本政府的统计就会发现,日本劳动者多以40至50岁为主,外国劳动者则以20多岁的年轻人居多。排除年龄、学历和工作单位等条件的差距后重新排列,日本人反而有点赶不上外国人的势头了。京都大学副教授安里和晃对东京日本语学院表示,把外国人当廉价劳动力对谁都不公平。要吸引海外人才,加钱才是王道。日本的法律规定,任何公司外国人和日本人必须同工同酬同福利,不然就要赔掉底裤咯!
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