坊间对“3K”的诟病，久矣。

辛苦、危险、脏，是外界给土木工程、清洁、护理等工作贴的标签。

更有甚者，将工作环境、工作内容等同于社会地位，“3K”，就是“LOW”。果真如此，谁愿意把“3K”当成“人生目标”？！

意外的是，日本近年涌现新的浪潮——“3K”人越来越时尚化、潮流化。有建筑公司联手服装设计师，为建筑工人设计出了以“酷”为主题的全新工装，还有摄影师走进工地、工厂等，将镜头对准保安、建筑工人群体，拿出“颠覆式”的艺术作品。“3K”人自带明星光环，在钢筋水泥的工地尽情挥洒性张力。

平等，是人类社会正常运行的准则。但共识再广的概念，落在这纷繁地球，也会形成参差的落差。

2023年，日本某就职网站发起“十大底层职业”的评选，建筑工人、警卫保安、工厂流水线人员、仓库杂工、便利店店员、清洁工、卡车司机、收垃圾的工作人员、料理店店员和护工等“不幸”入选，该网站还用较大篇幅讨论这些工作“为什么是底层”，字里行间流露出不尊重。

明显的“冒犯”，引发日本民众的不满。不少网友明确表示：直接用“底层”来定义相关工作，不仅是对从事这些工作的人不尊重，也会给社会风气带来不好的影响，加重职业歧视。

“扭转职业歧视”，不止网上抗议，需要多方面的努力。多年将镜头对准建筑工人的摄影师松田说出了这样的话——

“看到城市生活中的高层建筑时，很多人以为，它们是靠机器的力量建造的。但实际上，没有人，就无法建造建筑物。这就是为什么，我一直尊重那些从无到有建造高楼大厦的建筑工人，他们很酷，我一直想有一天拍摄他们！”

此外，还有针对保安群体的纪录片，不再追求“卖惨”的节目效果，而是从保安的角度来看待这份工作，捕捉工作中点点滴滴的温暖与感动。尽管没有轰轰烈烈的大事件，但是每一个保安都会用自己的视角，讲述人生与社会的变化。保安员田崎，在穿着更加时尚的工作服接受采访时，透出微笑与自豪的神情说：“我希望能够告诉世界，这是一份有梦想的工作！”

当更酷、更暖的“工装大片”被越来越多的民众看到时，一种新的浪潮开始在日本传播——这些工作表面上看起来有些low，但他们同样有励志的一面、时尚的一面、酷劲十足的一面，与其他职业并没有本质不同。挖掘职业背后的另外一面，这才是“工装时尚化”想要传达的理念。

日本的不少影视剧中，也都有类似的观点传达。就像2010年热播的日剧《打工仔的梦想房》，二宫和也扮演的武诚治就是一名在工地奋斗的建筑工人。

社会意识层面，潜移默化地影响，反映出人文关怀的温度。而政策导向层面坚定不移地支持，更体现出国家治理的硬度。

为了留住人才，日本国土交通省提出新“3K”发展目标，从“收入”“休假”“晋升机会”三方面，提升“LOW”人待遇。2024年3月，岸田文雄首相面对镜头掷地有声地承诺，“建筑行业薪酬普遍提高5%”，给创业者和观望者带来信心。

面子有了，里子也有了。这不仅是日本的成功，也可以为其他国家的“职业平等”带来借鉴。